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第0902章 力挽狂澜(2/2)

来。

    眼看到了下班时间,王琳走了进来说:“肖总和丁姨都在南苑,你回去也是一个人,是不是考虑一下,跟我凑合一顿?”

    王琳故意的客气,让夏建觉得有点味不对,他忙笑道:“这个不用你说,我早想好要去你哪里”

    “行了吧!你可不是当年的夏建了,这个妹妹,哪个女友的,到处都是你的红颜知已”王琳醋气浓浓的说道。

    夏建呵呵一笑说:“再多也比不上你。噢!哪个韩娟现在是什么情况?你说我要不要看看她?人家可是为了我才受的伤”

    “她已经出院在家休养了,集团给她报销了所有的费用,还给了一定的补偿。你要去,等过两天再说,我来给你安排时间”王琳一脸严肃的说道。

    等她们两人下楼时,整个集团内应该是空无一人了。夏建坐上了王琳的车,两人一起回了别墅。这地方夏建有些日子没有来了,他一进门就充满着好奇。

    王琳推了一把夏建说:“别傻站着了,快坐吧!我去做饭”还真是难为这个女人了,在集团可是一把手的主,回了家还能下厨房。

    夏建一时不由得有点冲动,他扑了上去,一把搂住了王琳的腰。王琳轻叫一声,推了推他说:“别闹了,我去做饭,要不你先洗澡”女人已经非常委婉的给夏建发出了信号。

    “不!我就要现在,我等不及了”夏建说着,把王琳猛的按倒在了沙发上。

    第二天到了集团,夏建立马召开了高层会议,龙珠也被打电话从南苑叫了回来,在这些人中,有一个面孔比较生疏的女人,经王琳介绍,才知道她是集团新来的销售副总关婷娜。这女人长得非常吸引男人的眼球,夏建忍不住多看了她两眼。

    夏建开会的资料,都是王琳亲手准备的,他一边翻看,一边总结发言。整个会议进行的有条不紊。他表扬了先进,不点名的批评了落后。

    这种方式,是夏建惯用的手段。行政部的经理张乐等夏建的话一说完,便举手发言:“夏总!集团有好多部门建议,大家想着由集团组织,出去玩玩”

    “好建议!但是我明确表态,整个集团一次性开出去那是没有可能的事,这里面的问题我不说想必大家清楚。这样吧,公司开展部门间的评比活动,成绩优秀者,集团可以把旅游做为奖励送给这个部门”夏建的反应相当的快,立马便有了应对。

    张乐微微一笑说:“好的夏总!这事我立马组织人员进行部门间的测评”

    “我来说两两句”坐在夏建斜对面的关丽娜忽然说道。

    王琳看了一眼夏建,大声的说道:“关总,如果是销售方面的事情,你等一下到夏总的办公室给他单独汇报“

    “好的!“关婷娜看了一眼夏建,再没有说话。

    其实夏建开这个会议的目的还是为了提高大家的斗志,让每一个人心中都有紧迫感。紧接着由夏建亲口宣布了几个人事调动,这让有些人心里不由得一紧。

    散会后,夏建刚进办公室,王琳就带着关婷娜走了进来。她微微一笑说:“夏总!关总来咱们集团不久,所以工作上有好多的问题需要和你谈讨一下“王琳说完,便走了出去。

    夏抬头看了这个女人一眼,发现她三十岁左右的年纪,一头齐耳短发,尽显干练。不高不矮的身材,在合体的工作套裙的包裹下,显得妩媚性感。

    “随便坐吧!“夏建说着,朝关婷娜示意了一下。

    关婷娜妩媚的笑了一下,便坐在了夏建对面的椅子上。她涂着口红的小嘴微微动了一下说道:“夏总!我来集团也有一小段时间了,但是我发现,我们销售部的工作人员,普通不专业,对销售这个概念非常的模糊“

    “你说直说吧!是不是想培训专业的销售团队?“夏建一针见血的说出了关婷娜心里所说。

    关婷娜呵呵一笑说:”夏总!看来你也意识到这个问题了,我其实想说的就是这个问题“

    “老实给你说吧!创业集团搞房地产属于半路出家,所以存在着很多的问题,比如销售团队人员水平低下,这是一个普通现象。既然你今天提出来了,我倒想听听,我们该如何培训?”夏建非常耐心的说道。

    关婷娜呵呵一笑说:“一、请专业的讲师来咱们集团蹲点培训。二、聘讲师,长期跟踪培训。三、到大的集团去观摩学习”

    关婷娜说的非常简练,夏建一听就明白了。他呵呵一笑说:“好!你的这几项建议我觉得正是我们集团要改进的事,你下来马上找王总,把这事落实下去”

    “好的!谢谢夏总!”关婷娜说着,便站了起来,她冲夏建甜甜的一笑。